Praktische AI-trainingen die menselijk gedrag, biases en adoptie combineren. Zodat AI niet blijft steken bij e-mails corrigeren, maar je vakmanschap versterkt.
"We hebben AI-licenties uitgerold en trainingen georganiseerd. Het gebruik blijft steken bij e-mails corrigeren."
10.000+ professionals opgeleid, waaronder mensen van
Sinds februari 2025 verplicht de Europese AI-verordening dat medewerkers die met AI werken AI-geletterd zijn. De meeste organisaties vullen dat in met een kennistraining. Dat dekt de helft: geletterdheid zit ook in gedrag, in weten wannéér je AI niet vertrouwt. Wat dat precies betekent →
Van inspiratie naar implementatie. Alle drie gebouwd op de Behavioural Design Methode, alle drie met de SUE AI Mentor inbegrepen.
Na deze dag stuur je AI aan met de denkmodellen van Behavioural Design: je brieft AI als een strateeg, reviewt output met gedragswetenschap en bouwt prompts vanuit de mens die je wilt bereiken. Max 16 deelnemers, gegeven door Claudia van Galen. Lees op de pagina over de AI training wat je die dag precies maakt.
Dezelfde denkmodellen als de live dag, in je eigen tempo. Je leert AI inzetten met oog voor gedrag: biases, nudges en designprincipes, inclusief templates en cases die je meteen op je eigen werk toepast.
Voor wie AI-adoptie in een organisatie moet laten slagen. Je leert de gedragskrachten diagnosticeren die gebruik blokkeren en ontwerpt interventies waardoor collega's AI uit zichzelf gaan gebruiken.
Liever eerst de brede basis? De Fundamentals Course (2 dagen live of 33 lessen online) heeft AI door het hele programma verweven.
Elk tien biases, elk met de manier om ze te slim af te zijn. Je ervaart zelf wat de aanpak doet voordat je iets uitgeeft.
Waarom je van AI vooral je eigen mening terugkrijgt, en hoe je er een sparringpartner van maakt die je denken scherper maakt in plaats van bevestigt.
Waarom AI-adoptie vastloopt terwijl iedereen een licentie heeft, en welke gedragskrachten bepalen of je collega's de tool echt gaan gebruiken.
De Mentor is een AI-sparringpartner die de SUE-methode kent: eerst de mens en zijn Job-to-be-Done, dan de vier gedragskrachten, dan pas de interventie. Honderden alumni gebruiken hem al in hun dagelijkse werk.
57 seconden, met ondertiteling in beeld
“Door de AI-toepassing die SUE erbij heeft ontwikkeld, merk ik dat het nog meer lol geeft om me erin te verdiepen en gecorrigeerd te worden op mijn denken vanuit de theorie.”
Bij de Academy leer je in korte tijd veel over gedragsverandering en hoe je dit kunt toepassen. De training vloog voorbij en was heel goed opgebouwd. Verbazingwekkend hoe ingewikkelde stof tot leven komt in een leuke en interactieve cursus. Ik ga het zeker toepassen in mijn werk.

Het traject met SUE leerde mij het belang om na te denken over de mens achter de klant, omdat een klant niet handelt vanuit verwachte rationele denkpatronen. Als organisatie is het belangrijk dat we op de juiste momenten outside-in gaan denken om de broodnodige meerwaarde te creëren.

Ik ben zo blij met deze resultaten. De volgorde van eerst een Behavioural Design Sprint, vervolgens testen en een effectmeting uitvoeren werkte heel goed. We zijn nu in de positie om dit met vertrouwen uit te rollen. De cijfers en effecten helpen ons om mensen echt te overtuigen.

Dan komt de training naar jullie toe, toegepast op het AI-vraagstuk dat bij jullie vastzit. Als eendaagse Masterclass (€7.990, max 16 deelnemers), als meerdaagse Sprint of als organisatiebrede Learning Journey. In de video legt Tom uit hoe je een team naar een AI-gedreven team transformeert.
AI-geletterdheid is het vermogen om AI-systemen te begrijpen, verantwoord in te zetten en de uitkomsten op waarde te schatten. Sinds 2 februari 2025 verplicht artikel 4 van de Europese AI-verordening organisaties om te zorgen dat medewerkers die met AI werken voldoende AI-geletterd zijn. Een kennistraining alleen voldoet daar niet aan: geletterdheid zit ook in gedrag, zoals weten wanneer je AI niet vertrouwt en hoe je biases in je eigen gebruik herkent.
Omdat een training kennis overdraagt, maar geen gewoontes doorbreekt. Medewerkers keren na de training terug naar hun automatische werkroutine, Systeem 1, waar AI geen vaste plek in heeft. Zolang de context niet meeverandert (de workflow, de sociale norm, het gemak van de eerste stap), verdampt de adoptie na een paar weken.
Wil je één intensieve dag met een groep en directe feedback, kies dan de live Deep Dive Behavioural AI in Amsterdam. Wil je dezelfde denkmodellen in je eigen tempo leren, kies de online Deep Dive Behavioural AI. Ontwerp je AI-adoptie voor een organisatie, kies de online Deep Dive AI Adoption. Wil je eerst de brede basis, dan is de Fundamentals Course de logische start.
De SUE AI Mentor is een AI-sparringpartner die denkt en werkt volgens de SUE-methode: eerst de Job-to-be-Done, dan de vier gedragskrachten, dan van inzicht naar interventie via SWAC en de volledige gedragsreis via de 4C's. Hij helpt je het geleerde toepassen op je eigen casus en corrigeert je wanneer je te snel naar oplossingen springt. De Mentor is inbegrepen bij de trainingen en wordt door honderden alumni gebruikt.
Ja. De meeste organisaties kiezen voor een incompany traject, waarbij we de Behavioural Design methode op locatie toepassen op de eigen AI-adoptie uitdaging. Dat kan als eendaagse Masterclass voor een team, als meerdaagse Sprint, of als organisatiebrede Learning Journey. Het team werkt aan het adoptievraagstuk dat in de eigen organisatie vastzit, niet aan een casus uit een boek.
De online Deep Dives (Behavioural AI en AI Adoption) kosten €690 per stuk, de live Deep Dive Behavioural AI kost €890, en de Fundamentals Course kost €1.190 online of €1.490 live, alles exclusief btw. Voor teams is er de incompany Masterclass vanaf €7.990. De mini-masterclasses zijn gratis.
Begin gratis, verdiep met een training, en pas het toe met de Mentor naast je. Of lees eerst verder in onze artikelen over AI en gedrag.