SUE Behavioural Design training in actie

Duurzame Inzetbaarheid

Duurzame inzetbaarheid staat bij elke organisatie op de agenda, maar bij 16% ook in de praktijk.

Q: Wat is het verschil tussen de Masterclass, de Sprint en de Accelerator?

De Behavioural Design Masterclass (1 dag, €7.990) is het snelste instapformat: jullie ontdekken waar het echt om gaat en ontwerpen eerste interventies. De Behavioural Design Sprint (2 dagen, €11.900-17.900) gaat dieper: van gedragsdiagnose naar gevalideerde interventies klaar voor implementatie. De Behavioural Design Accelerator (3 maanden, €29.900) bouwt duurzame capability op via 6 sessies van 4 uur, met begeleide toepassing op echte inzetbaarheidsvraagstukken tussen de sessies door.

Q: Hoe snel kunnen we starten?

Meestal binnen drie tot vier weken na een intakegesprek. Neem contact op voor beschikbaarheid.

In een Behavioural Design traject brengen jullie als team in kaart waar beleid lekt en gedrag vastloopt, en ontwerpen jullie direct de interventies die dat veranderen. Kies het format dat past: 1 dag, 2 dagen, of 3 maanden.

Bekijk de formats → Zie een voorbeeld

Behavioural Design & Duurzame Inzetbaarheid

Wat kan Behavioural Design betekenen voor Duurzame Inzetbaarheid?

Duurzame Inzetbaarheid is de optelsom van duizenden kleine gedragingen. Behavioural Design helpt je die gedragingen bewust te ontwerpen, bij werknemers, managers én bestuurders. Drie manieren waarop dat werkt.

De krachten zichtbaar maken die het gewenste gedrag blokkeren.

Mensen weten al lang dat ze moeten bewegen, leren en het gesprek voeren. Toch gebeurt het niet. Wij brengen de psychologische en sociale krachten in kaart die het huidige gedrag in stand houden, van stigma rond loopbaangesprekken tot de onbewuste norm dat doorzetters worden beloond. Pas als je die krachten kent, weet je waar je werkelijk moet ingrijpen.

Interventies ontwerpen die werken op het moment dat het ertoe doet.

Managers zijn de grootste beïnvloeder van ontwikkeling en betrokkenheid, maar krijgen daar zelden tijd, training of accountability voor (Gallup, 2025). Wij ontwerpen gerichte interventies in gesprekken, communicatie, processen en omgevingen die ongewenst gedrag doorbreken precies daar waar het ontstaat. Slimmere prikkels op de juiste plek, in plaats van meer programma's.

Systemen bouwen die het gewenste gedrag vanzelfsprekend maken.

Slechts 16% van organisaties heeft duurzame inzetbaarheid volledig strategisch verankerd (Archipel, 2026). Zolang het niet gekoppeld is aan KPI's, eigenaarschap en besluitvorming, blijft het kwetsbaar voor de druk van de korte termijn. Wij helpen je die verankering te ontwerpen: in ritmes, structuren en prikkels die dagelijks gedrag sturen.

Spaarne Gasthuis

Gezondheidszorg · Ziekenhuis

Het enige dat er tussen stond was een misverstand over werkdruk.

Het Spaarne Gasthuis wilde meer verpleegkundigen studenten laten begeleiden in leerwerkplaatsen. Na gedragsinterviews met 9 verpleegkundigen, afdelingshoofden en leidinggevenden werd duidelijk waarom het niet vanzelf ging.

Verpleegkundigen die nog geen studenten begeleiden dachten dat het extra werk zou zijn, bovenop een dag die al vol zat. Collega's die het al deden ervoeren het andersom: in een leerwerkplaats heb je geen eigen patiëntenlast, dus je hebt juist meer ademruimte.

"Op de leerwerkplek laat ik de studenten echt helemaal zelf hun ding doen. Ik observeer, luister om een hoekje hoe zij praten met familie. Doordat ik me niet hoef te zorgen om mijn eigen patiënten." Verpleegkundige, Spaarne Gasthuis

De interventies richtten zich op dat ene inzicht: verpleegkundigen die het al deden aan het woord laten over wat het werkelijk kost, en oplevert.

Behavioural Design Sprint →

De aanpak

Kies het format dat past bij jouw vraagstuk.

Van een snelle verkenning tot een volledig begeleid traject. Elk format eindigt met concrete interventies.

Masterclass · 1 dag

Behavioural Design Masterclass

Ontdek in één dag waar het echt om gaat en ontwerp je eerste interventies. Ideaal als verkenning of als startschot voor een groter traject.

Gedragsanalyse van jullie inzetbaarheidsvraagstuk
Identificatie van de drie grootste gedragsbarrières
Ontwerp van concrete eerste interventies
Max 16 deelnemers, in-company

€ 7.990 excl. btw

Vraag een datum aan

Meest gekozen

Behavioural Design Sprint · 2 dagen

Behavioural Design Sprint

Van gedragsdiagnose naar gevalideerde interventies, klaar voor implementatie.

Intake Verkenningsgesprek om de gedragsuitdaging scherp te stellen.
Dag 1 - Gedragsanalyse Samen de barrières, drijfveren en context in kaart brengen.
Tussenstap - Gedragsinterviews Jij doet zelf interviews met je doelgroep op basis van het script van dag 1.
Dag 2 - Van inzichten naar interventies Concrete interventies ontwerpen, prioriteren en klaarstomen voor uitrol.

€ 11.900 – € 17.900 excl. btw

Afhankelijk van groepsgrootte Plan een sprint →

Behavioural Design Accelerator · 3 maanden

Behavioural Design Accelerator

Bouw duurzame capability op: zes sessies van 4 uur over 3 maanden, met begeleide toepassing op echte inzetbaarheidsvraagstukken tussen de sessies door.

6 sessies van 4 uur, begeleid door een SUE-facilitator
Toepassing op jullie eigen inzetbaarheidsuitdaging
Fieldwork en begeleide experimenten tussen sessies
Max 16 deelnemers, in-company

€ 29.900 excl. btw

Neem contact op

Waarom SUE?

Wat onze opdrachtgevers zeggen.

“

De SUE methode geeft ons altijd weer verrassende inzichten in hoe onze doelgroep echt denkt en beslist. En dat blijkt altijd tegen de conventies van wat we zelf dachten in te gaan.

Christine Festjens CEO Acerta Starters en Zelfstandigen

Quote 2 — nog toe te voegen

Quote 3 — nog toe te voegen

Veelgestelde vragen

Wat je misschien nog wilt weten.

Wat is het verschil tussen de Masterclass, de Sprint en de Accelerator?

De Masterclass (1 dag) is het snelste instapformat: jullie ontdekken waar het echt om gaat en ontwerpen eerste interventies. De Behavioural Design Sprint (2 dagen) gaat dieper - dag 1 is diagnose, dag 2 is interventieontwerp en validatie, met een concreet implementatieplan als output. De Behavioural Design Accelerator (3 maanden, 6 sessies) bouwt duurzame capability op: jullie lossen echte inzetbaarheidsvraagstukken op en leren de methode door hem te gebruiken. Elk format eindigt met iets wat je direct kunt toepassen.

Voor wie is dit bedoeld?

Voor HR-directeuren, L&D-managers, managers en bestuurders van organisaties die merken dat traditionele vitaliteits- en inzetbaarheidsprogramma's niet het gewenste effect hebben. We werken veel met zorg, onderwijs en overheid, maar ook met grote bedrijven in andere sectoren.

Wat is het verschil met een regulier vitaliteitsprogramma?

Vitaliteitsprogramma's vertrekken vanuit bewustwording: informeren, motiveren, bewust maken. Dat werkt zelden structureel, omdat mensen al weten wat goed voor ze is. Wij beginnen bij de vraag: waarom doen ze het dan niet? En ontwerpen vervolgens de context zo dat gezond gedrag makkelijker wordt dan het alternatief.

Hoe snel kunnen we starten?

Meestal binnen drie tot vier weken na een intakegesprek. Wij komen naar jullie locatie, of we organiseren de dag(en) in Amsterdam. Neem contact op voor beschikbaarheid.